Program "Przywództwo w samorządzie" to nie tylko sporo wiedzy o innowacyjnym podejściu do zarządzania naszymi miastami, ale także znakomita platforma wymiany doświadczeń i inspiracji pomiędzy ludźmi, którzy na co dzień zmieniają swoje gminy na lepsze.

W samorządzie przywództwo zaczyna się od wizji przyszłości. Każdy z nas zaczynał właśnie od projektu na przyszłość, najczęściej zmęczony tym, ze kierunek w jakim rozwija się jego miejsce do życia nie spełnia oczekiwań mieszkańców, a więc także jego oczekiwań. Koszulkę lidera ubieramy, gdy nasza propozycja rozwoju, wizja przyszłości, którą proponujemy odpowiada oczekiwaniom, jest zgodna z potrzebami, a przy tym na tyle uniwersalna, że identyfikuje się z nią możliwie jak najszersza grupa ludzi. Prawdziwy lider, podobnie jak w kolarstwie, musi mieć zespół, odporność i konsekwencję w dążeniu do celu. Wtedy koszulkę lidera może ubierać nawet przez kilka etapów. Warunkiem sukcesu są właściwe decyzje, trafne przewidywanie przyszłości i właściwe wykorzystanie zdobytej dzięki nim legitymacji do działania, którego przejawem jest między innymi troska o ludzi, znajomość realiów życia. Prawdziwy lider nie może być przyziemny, ale nie może też być od ziemi oderwany. Szkoła Liderów uczy, że lider nie działa w próżni i nigdy nie zaczyna od zera. Dla mnie była lekcją przywództwa otwartego.

Dlaczego warto? Nie bez powodu mówi się o tym, że „praktyka czyni mistrza”. Kurs „Przywództwo w Samorządzie” Fundacji Szkoły Liderów niezwykle umiejętnie połączył praktykę z teorią i swój program odniósł bezpośrednio do aktualnych realiów, w których funkcjonują miasta. Z szeregiem analiz case study, a także różnego rodzaju symulacji oraz odgrywania ról, prowadzony w nieznanej dla mnie do tej pory formule on-line, był inspirującym miejscem spotkań, na które czekałam z niecierpliwością. Kurs dostarczył mi wiedzy o zarządzaniu i przywództwie nowej generacji, a przede wszystkim – dzięki doświadczonym ekspertom oraz możliwościom wymiany praktyk z innymi uczestnikami - zainspirował kreatywne myślenie w celu innowacyjnego reagowania na zmiany oraz rozwiązywania problemów decyzyjnych, z uwzględnieniem strategii i kultury Miasta oraz korzyści interesariuszy – Mieszkańców.

Program "Przywództwo w samorządzie", to miejsce pełne ludzi prawdziwych i szczerych, bez kompleksów, a przy tym wzajemnie się wspierających i inspirujących. Pokazuje Ci Twoją siłę jako jednostki i uświadomia Ci Twoją rolę w grupie. W programie "Przywództwo w samorządzie" przyjrzałam się zarówno swoim ograniczeniom, jak i swoim mocnym stronom. Biorąc udział w programie, będziesz pracować z niesamowitym, kompetentnym i wykwalifikowanym zespołem doświadczonych trenerów, który odkryje Twoje cechy liderskie oraz pokaże narzędzia do ich doskonalenia. Zobrazuje Ci też, ile jeszcze pracy przed Tobą. Będziesz pracować w grupie jednocześnie nie tracąc swojej indywidualności. To obowiązkowe miejsce na Twojej drodze do rozwoju.

Jeśli chcesz się rozwijać, zdobywać wiedzę i nowe doświadczenia, jeśli chcesz poznać lepiej sam siebie - to jest projekt dla Ciebie. Udział w szkoleniach pozwoli spojrzeć nieco z innej perspektywy na mocne i słabe strony twojego miasta oraz na Twój własny potencjał. Gorąco polecam!